Pályázat: Fő óvodapedagógus munkakör betöltésére
Tündérrózsa Napközi Otthonos Óvoda - Tiszaalpár
a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján
pályázatot hirdet
Tündérrózsa Napközi Otthonos Óvoda - Tiszaalpár
2 fő óvodapedagógus
munkakör betöltésére.
A közalkalmazotti jogviszony időtartama:
határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony
Foglalkoztatás jellege:
Teljes munkaidő
A munkavégzés helye:
Bács-Kiskun megye, 6066 Tiszaalpár, Ady Endre utca 40.
A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
óvodapedagógusi feladatok ellátása az ONAP, saját pedagógiai program és munkaköri leírás szerint
Illetmény és juttatások:
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.
Pályázati feltételek:
Főiskola,
végzettséget igazoló okirat másolata, szakmai önéletrajz, erkölcsi bizonyítvány (vagy a postai igénylő szelvény) másolata
Előnyt jelentő kompetenciák:
haladó szintű számítógépes ismeretek
A munkakör betölthetőségének időpontja:
A munkakör a pályázatok elbírálását követően azonnal betölthető.
A pályázat benyújtásának határideje: 2019. július 15.
A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Kiss Mária nyújt, a 0676424940 -os telefonszámon.
A pályázatok benyújtásának módja:
Postai úton, a pályázatnak a Tündérrózsa Napközi Otthonos Óvoda - Tiszaalpár címére történő megküldésével (6066 Tiszaalpár, Ady Endre utca 40. ). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: 174/2019. , valamint a munkakör megnevezését: 2 fő óvodapedagógus.
Elektronikus úton Kiss Mária részére a ovodavezeto@tunderrozsaovoda.hu E-mail címen keresztül
Személyesen: Kiss Mária, Bács-Kiskun megye, 6066 Tiszaalpár, Ady Endre utca 40. .
A pályázat elbírálásának határideje: 2019. július 17.
A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ:
A pályázat kiírója fenntartja magának a jogot, hogy az eljárás bármely szakaszában - indoklás nélkül - a pályázatot eredménytelennek nyilvánítsa. A pályáztató sikeres pályázat esetén 3 hónap próbaidőt tűz ki.
A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.tunderrozsaovoda.hu honlapon szerezhet.